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ヒューマンキャピタルで働く3つのメリット
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ヒューマンキャピタルで働く3つのメリット

派遣と正社員の大きな違いは、入社し雇用契約を結んだその会社で指示を受け仕事をし、給与支払いもその企業から受けるという状態を「正社員」といい、派遣会社と雇用契約を結び、決まった条件の派遣先企業で仕事の指示を受け仕事をして、社会保険などの加入手続き、給与支払いを派遣会社が行うことを「派遣社員」といいます。
派遣の雇用関係を図解すると、以下のようになります。

派遣会社はいわば企業の中で言う「人事部」的役割を担います。
なので、仕事や待遇への擦り合わせ、給与支払い、社会保険加入手続きを派遣会社が行います。

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